1月28日，遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳召開新聞發(fā)布會(huì)，對2009年全省人力資源市場職業(yè)供求狀況進(jìn)行了通報(bào)和分析。2009年，全省人力資源市場提供招聘崗位1574367個(gè)，而求職者達(dá)到1885747人，求人倍率約為0.83，人力資源市場供大于求的局面依然嚴(yán)峻。

高校畢業(yè)生是求職的主力軍

據(jù)遼寧省人力資源管理調(diào)配中心主任趙顧明介紹，與2008年相比，2009年人力資源市場中的社會(huì)用工需求人數(shù)增加了116345人，登記求職者數(shù)量增加了245826人，分別增加了8%和15%，求職人數(shù)增幅明顯大于用人需求人數(shù)增幅。

在所有的求職人員中，就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員、新成長失業(yè)青年和其他失業(yè)人員占據(jù)求職隊(duì)伍前三名。其中應(yīng)屆高校畢業(yè)生為143835人，占新成長失業(yè)青年求職比重的38.94%，高校畢業(yè)生仍是求職的主力軍。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，自2009年二季度開始，全省求人倍率連續(xù)三個(gè)季度穩(wěn)步回升，從0.82上升至0.85，比較后達(dá)到0.91。全省勞動(dòng)力供需矛盾不斷得到緩解，就業(yè)形勢呈現(xiàn)逐漸回暖態(tài)勢。

“這主要得益于全省實(shí)施的積極的就業(yè)政策和措施，如幫助困難企業(yè)走出難關(guān)，挖潛增崗，兜底安置困難群體就業(yè)、千企萬崗見習(xí)計(jì)劃等等。此外，2009年下半年，全省經(jīng)濟(jì)態(tài)勢出現(xiàn)好轉(zhuǎn)，許多中小企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)，用工需求明顯增加，經(jīng)濟(jì)發(fā)展拉動(dòng)就業(yè)成效顯著。”省人力資源和社會(huì)保障廳廳長助理王成鑫分析說。

研究生(論壇) 就業(yè)：“高不成、低不就”

目前，高學(xué)歷人才特別是剛剛畢業(yè)的研究生，正逐漸成為就業(yè)路上“高不成、低不就”的尷尬一族。近兩年，隨著就業(yè)形勢的嚴(yán)峻和碩士研究生的不斷擴(kuò)招，碩士及以上人才求人倍率開始走低，2008年為0.94，2009年下降到0.8，以碩士為主的高學(xué)歷人才就業(yè)形勢開始顯露緊迫端倪。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，2005年進(jìn)入人力資源市場的碩士學(xué)歷求職者5370人，2009年人數(shù)增至12759人，同期市場需求變化不大，人力資源市場中高學(xué)歷人才供給大于需求的供需矛盾已經(jīng)逐步顯現(xiàn)。許多碩士生業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平達(dá)不到用人單位要求，而就業(yè)期望值卻很高，出現(xiàn)了無法實(shí)現(xiàn)就業(yè)對接的尷尬局面。從用人單位角度來看，高學(xué)歷人才人才選擇性增多，許多吸納碩士就業(yè)的科研院校和企事業(yè)單位人才需求提高，紛紛提出博士和教授等更高招聘條件，碩士生就業(yè)范圍進(jìn)一步縮減。

在職人員更加謹(jǐn)慎跳槽人數(shù)大幅較少

趙顧明主任告訴記者，近四年，進(jìn)入全省人力資源市場中的在職人員的數(shù)量和所占比重持續(xù)下降。2009年進(jìn)入全省人力資源市場求職的在職人員共有43733人，比上年減少了三成多，僅占全年求職人員數(shù)量的2.32%。

“上述現(xiàn)象從側(cè)面反映出，在金融危機(jī)的作用下，就業(yè)形勢不容樂觀，工作的穩(wěn)定性更為優(yōu)先，在職人員從務(wù)實(shí)角度出發(fā)，更換崗變得更加謹(jǐn)慎。”趙顧明說。

據(jù)介紹，目前遼寧省在裝備制造、石油化工、機(jī)械制造與加工以及制藥等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)中技能型、高技能人才短缺嚴(yán)重，廣告、金融和信息等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域中“復(fù)合技能型、知識技能型”人才也嚴(yán)重不足。

王成鑫預(yù)測說，“有事無人做，有人無事做”的現(xiàn)象將持續(xù)一定時(shí)期。

高校畢業(yè)生就業(yè)形勢依舊嚴(yán)峻

在預(yù)測2010年遼寧省人力資源市場職業(yè)供求狀況時(shí)，王成鑫說：“2010年，我省就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻。雖然我省經(jīng)濟(jì)處于趨穩(wěn)回升的重要階段，但經(jīng)濟(jì)走勢對就業(yè)的影響具有滯后性，后金融危機(jī)時(shí)代的政策效果顯現(xiàn)也需要一段時(shí)間，就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻。”

2010年我省高校畢業(yè)生人數(shù)將達(dá)24.5萬人，較2009年增加了1.6萬，再創(chuàng)歷史新高。大量的應(yīng)屆畢業(yè)生與往屆未就業(yè)畢業(yè)生、各中職畢業(yè)生、新成長勞動(dòng)力交織在一起，2010年高校畢業(yè)生就業(yè)壓力巨大。另外，國際金融危機(jī)對就業(yè)的負(fù)面影響尚未見底，經(jīng)濟(jì)回暖不直接等于就業(yè)回暖，2010年高校畢業(yè)生就業(yè)形勢依舊嚴(yán)峻。

王成鑫說，隨著高校的辦學(xué)規(guī)模和招生規(guī)模不斷擴(kuò)大，我國的高等教育已從過去的精英型教育日益走向大眾化教育，高等學(xué)校畢業(yè)生皇帝女兒不愁嫁的就業(yè)時(shí)代已經(jīng)一去不復(fù)返。

工程技術(shù)、家政服務(wù)業(yè)前景廣闊

哪些專業(yè)是今年的就業(yè)熱門呢？趙顧明主任說，化工、采礦、煤炭和機(jī)械等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的專業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)并受一定地域經(jīng)濟(jì)影響，高校開設(shè)相關(guān)專業(yè)不多，且許多崗位被認(rèn)為苦臟累差，生源有限。近年來，我省傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)強(qiáng)勢增長，用工需求增加，機(jī)械制造、汽車研發(fā)、采礦冶金、地質(zhì)測繪、模具設(shè)計(jì)、機(jī)電一體和建筑工程等專業(yè)技術(shù)類人才越來越受市場青睞，工資待遇優(yōu)厚，發(fā)展前景良好。

“另外，家政服務(wù)業(yè)前景也十分廣闊。星級保姆、月嫂、家教式保姆和管家式保姆等高素質(zhì)家政服務(wù)人員市場供不應(yīng)求，高端家政需求旺盛與現(xiàn)實(shí)中的家政服務(wù)市場檔次低、項(xiàng)目少、從業(yè)人員技能素養(yǎng)偏低形成主要供需矛盾。目前，已有不少高素質(zhì)人才放下身段，投身高端家政服務(wù)行業(yè)，并取得不錯(cuò)業(yè)績。”趙顧明說。

值得關(guān)注的是，電子信息類人才“過剩”與“緊俏”并存。前幾年，電子信息類人才工作不愁找，作為熱門職業(yè)，各級各類學(xué)校普遍開設(shè)電子、計(jì)算機(jī)、軟件等專業(yè)，市場供給飽和在這兩年逐漸顯現(xiàn)。同時(shí)，電子信息類人才結(jié)構(gòu)性矛盾十分突出，電子科技發(fā)展日新月異，人才培養(yǎng)跟不上市場需求腳步，低端電子類人才出現(xiàn)“過剩”。隨著數(shù)碼、動(dòng)漫、游戲競技等新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速，能夠與時(shí)俱進(jìn)的高新科技人才供不應(yīng)求。預(yù)計(jì)未來幾年，電子信息類人才總量與結(jié)構(gòu)性矛盾將長期共存。（東北新聞網(wǎng) 錢文勝實(shí)習(xí)生呼蘭羽）