政策解讀
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穆爾西亞大學(xué)(Universidad de Murcia),西班牙著名綜合型公立大學(xué),由國王阿 方索十世于1272年親自創(chuàng)辦,是西班牙最古老的大學(xué)之一,位列全球高校網(wǎng) (4ICU)國家高校排名第16,數(shù)學(xué)與信息專業(yè)高居2021 CWUR世界大學(xué)排名第2, 被 Webometrics列為世界500強大學(xué),是全球碩士聯(lián)合會推薦院校。 穆爾西亞大學(xué)世界排名高于國內(nèi)多所985、211院校,是中國教育部認(rèn)可的西班牙 重要公立大學(xué),在社會科學(xué)、法律、藝術(shù)與人文、工程、科學(xué)和健康科學(xué)等領(lǐng)域提 供54個本科、70個碩士和35個博士課程。目前擁有大約38000名在校生,而這一 增長歸功于其在當(dāng)?shù)氐穆曂透哔|(zhì)量的教學(xué)。在國際范圍內(nèi),由于地緣優(yōu)勢和教 學(xué)優(yōu)勢,穆爾西亞大學(xué)是歐盟Erasmus項目中活躍度非常高的院校,已與全球 900多所大學(xué)簽署了合作協(xié)議,是地中海沿岸科研與商業(yè)的戰(zhàn)略橋梁。
世界500強大學(xué)
全球高校網(wǎng)(4ICU)國家高校排名16
2021CWUR世界大學(xué)排名,數(shù)學(xué)與信息專業(yè)第2
西班牙百年公立名校,始建于1272年,在校學(xué)生超過30000人
2021年CWUR世界大學(xué)排名,位列西班牙大學(xué)第25位
上海市人保局世界高水平大學(xué)推薦名單
2020年QS世界大學(xué)醫(yī)學(xué)專業(yè)排名第451位
2020年QS世界大學(xué)教育學(xué)專業(yè)排名第251位
2020年QS世界大學(xué)數(shù)學(xué)專業(yè)排名第451位
根據(jù)韋伯麥特里克斯網(wǎng),穆爾西亞大學(xué)世界大學(xué)排名第312位
中國教育部直屬企業(yè)賽爾網(wǎng)絡(luò)旗下賽爾國際教育與西班牙穆爾西亞大 學(xué)聯(lián)合推出工商管理碩士(MBA)項目,為學(xué)生提供面對瞬息萬變的 商業(yè)市場所必須具備的批判性視角和前瞻性能力,培養(yǎng)從全球角度管 理和指導(dǎo)公司的復(fù)合型頂尖人才,實現(xiàn)國際一流管理和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。 西班牙對大學(xué)經(jīng)濟和商業(yè)研究的需求增長,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出其他學(xué)科。特別是穆 爾西亞,這是一個擁有根深蒂固的商業(yè)結(jié)構(gòu)和強大出口能力的地中海城市, 這種強大的需求必須與學(xué)生積極參與的優(yōu)質(zhì)教學(xué)相匹配。穆爾西亞大學(xué)配 備了當(dāng)前最前沿教研技術(shù),與全球數(shù)百家大型企業(yè)合作,這使得學(xué)生畢業(yè) 后薪酬高、適應(yīng)企業(yè)環(huán)境能力強、在就業(yè)市場上非常搶手。
穆爾西亞大學(xué)ENAE商學(xué)院是,西班牙南部最好的商學(xué)院,AACSB 會員。AACSB 認(rèn)證代表著一所商學(xué)院的最高成就,是商學(xué)教育達(dá)到世界級水平的重要標(biāo)志,全世界僅有5%的商 學(xué)院取得了這項精英認(rèn)證。ENAE商學(xué)院位列歐洲MBATOP50強,獲得歐盟ISO-EN-UNE9001:2000認(rèn)證、拉丁美洲 行政學(xué)院理事會CLADEA認(rèn)證。ENAE商學(xué)院的分校遍布整個美洲,除了西班牙總部之外,在美國、哥倫比亞、墨西哥、危 地馬拉、巴拿馬、厄瓜多爾、多米尼加共和國、哥斯達(dá)黎加、委內(nèi)瑞拉等西語地區(qū)和國家都設(shè)有分校。
1、世界TOP 500名校,輕松拿名企offer
2、國際商學(xué)院聯(lián)合會推薦院校,挑戰(zhàn)百萬年薪
3、上班族在職帶薪讀研,1年畢業(yè)快速提升學(xué)歷
4、全面提升專業(yè)水平,整合資源實現(xiàn)彎道超車
必修課 | |
商業(yè)組織與管理 | 公司的管理流程 |
公司組織系統(tǒng)與模型 | |
公司內(nèi)部組織 | |
管理會計 | 管理會計導(dǎo)論 |
成本控制模型 | |
決策的相關(guān)成本 | |
公司金融 | 風(fēng)險投資與私募股權(quán) |
企業(yè)融資 | |
財務(wù)規(guī)劃 | |
可持續(xù)商業(yè)規(guī)劃 | |
數(shù)字營銷 | 搜索引擎優(yōu)化與搜索引擎營銷 |
數(shù)字營銷計劃 | |
分析與性能測量 | |
管理技能、領(lǐng)導(dǎo)力與團隊管理 | 數(shù)字化|將數(shù)字技術(shù)納入現(xiàn)有結(jié)構(gòu) |
內(nèi)部創(chuàng)業(yè) 推動創(chuàng)新流程 團隊管理 團隊文化 | |
變革管理戰(zhàn)略 戰(zhàn)略|戰(zhàn)略顏覆 未來預(yù)測 | |
創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理 | 創(chuàng)新戰(zhàn)略分析 內(nèi)部創(chuàng)業(yè):藍(lán)海戰(zhàn)略 敏捷方法 |
敏捷組織模型:精益創(chuàng)業(yè)、設(shè)計思維與 | |
數(shù)字時代的新商業(yè)模式 | |
選修課程 | |
戰(zhàn)略方向 | ·戰(zhàn)略方問控制論 ·戰(zhàn)略定位與方向· 塑造戰(zhàn)略的五種競爭力量 |
·戰(zhàn)略管理風(fēng)險:新框架 ·戰(zhàn)略方向調(diào)整的規(guī)律 |
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信息管理與戰(zhàn)略決策 |
·信息技術(shù)對管理的顛覆 ·信息技術(shù)對商業(yè)模式的影響 |
·信息化管理戰(zhàn)路的理論與框架 ·利用信息管理取得競爭優(yōu)勢 | |
·信息技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力 ·案例分析:典型信息系統(tǒng) | |
組織變革管理 | ·變革診斷 ·組織變革與員工工作壓力 ·積極與消極的作用機制 |
·挑戰(zhàn)傳統(tǒng)思維變革推動者的工具箱 ·組織變革解決方案 | |
·掌握變革的策珞及節(jié)奏 ·組織結(jié)構(gòu)演變:解碼組織變革底層邏輯 | |
人力資源管理 | ·企業(yè)不同階段的人才戰(zhàn)路 人才梯隊建設(shè)與組織激活 |
·如何進行績效輔導(dǎo) ·人才戰(zhàn)路中的大數(shù)據(jù)思維及應(yīng)用 | |
人力資源管理的衡量指標(biāo)及標(biāo)桿管理 ·管理者面臨的全球化挑戰(zhàn) | |
碩士畢業(yè)論文 | |
注:具體課程設(shè)置以中心實際排課計劃為準(zhǔn) |
本科及以上學(xué)歷
??茖W(xué)歷特別優(yōu)秀者可破格錄取
學(xué)生畢業(yè)時將獲得由穆爾西亞大學(xué)ENAE商學(xué)院頒發(fā)的相關(guān)項目校級碩士學(xué)位證書。
簡章對比
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